Nouvelle vidéo : formation « Pratique des visites de reprise par l’IST »

Nouvelle formation sur l’IA le 5 mai (à distance) ou le 25 juin (à Paris).

Évaluation des risques et réglementation des expositions aux ondes électromagnétiques

Évaluation des risques et réglementation des expositions aux ondes électromagnétiques
Ref : 12b067
Évaluation des risques et réglementation des expositions aux ondes électromagnétiques
Ref : 12b067
Ce programme peut être adapté selon vos besoins...​
À partir de 5 personne(s)

Pré-requis

Exercer en SPST.

Objectifs

  • Identifier les risques sanitaires liés aux champs électriques et magnétiques basses fréquences (BF) et radiofréquences (RF) lors d’expositions résidentielles et professionnelles (équipements électriques et lignes haute tension, équipements industriels, Linky, téléphonie mobile, Wifi, réseaux sans fil…).
  • Appliquer la réglementation.
  • Mettre en place des réponses adaptées aux situations vécues des salariés.
  • Prendre en compte les répercussions des aspects sociétaux et des craintes dans la gestion du risque.

Contenu

Formation qui étudie les risques liés à l’exposition aux OEM (professionnelles et non professionnelles), la réglementation applicable et les moyens de prévention.

Jour 1

Identifier le spectre électromagnétique et ses applications ; notion de risque.

Repérer les interactions ondes-personnes et évaluation des niveaux d’exposition, reconnaître l’hypersensibilité électromagnétique.

Grossesse

Évaluer le risque. 

Jour 2

Analyser les textes réglementaires et la mise en application du décret 2016-1074 pour la protection des travailleurs.

  • Principe de la réglementation européenne et française.
  • Seuils d’exposition.
  • Évaluation du risque en milieu du travail.
  • Surveillance médicale et travailleurs à risque particulier (femmes enceintes, porteurs d’implants).
  • Réduction des expositions – Conduite à tenir.

Intégrer les aspects sociétaux (perception, controverse).

  • Alternance de méthodes affirmatives, interrogatives et expérientielles.
  • Etude de cas.
  • Partage de pratique et mise en situation.
  • Evaluation par quiz.
  • Test de positionnement.
  • Évaluation des acquis : autoévaluations, quiz, analyses de cas, etc.
  • Évaluation à froid.