Métiers du BTP et suivi en santé au travail - 2026
Présentiel
Format de la formation
96 %
de satisfaction sur 1 an ,
pour 57 avis
Formation
Durée
21 heures sur 3 jours
Groupe
De 5 à 15 personnes
Tarifs
Inter : 1 200 € HT par stagiaire (1 440 € TTC) pour 3 jours
Intra : Nous consulter
Programme
Prérequis
Exercer en SPST.
Public concerné
Médecins - Infirmier(e)s
Objectifs
- Expliquer le fonctionnement des entreprises du BTP et identifier les principaux métiers.
- Analyser les risques professionnels du secteur.
- Appréhender les principales situations de travail des métiers du BTP et les pathologies professionnelles les plus fréquemment rencontrées.
- Proposer les principes d’un suivi de santé spécifique et d’une prévention adaptée.
Objectifs pédagogiques
- Expliquer le fonctionnement des entreprises du BTP et identifier les principaux métiers.
- Analyser les risques professionnels du secteur.
- Appréhender les principales situations de travail des métiers du BTP et les pathologies professionnelles les plus fréquemment rencontrées.
- Proposer les principes d’un suivi de santé spécifique et d’une prévention adaptée.
Contenu
Cette formation permet d’acquérir les moyens d’identifier les risques professionnels de ce secteur d’activité afin de proposer les principes d'un suivi et d'une prévention adaptée. --- Définir la terminologie BTP et les métiers type. Établir un état des lieux : population, statistiques AT-MP. Citer les nuisances chimiques et biologiques du BTP ainsi que les particularités du suivi individuel de l’état de santé : silice, amiante, plomb, ciment, agents CMR, poussières de bois, bitume, fumées de soudage, agents biologiques … Décrire les principales situations de travail. Identifier les risques professionnels des métiers du BTP : coffreur bancheur, maçon, ouvrier des travaux publics, applicateurs d’enrobés, plaquistes, couvreur... Rappeler les points réglementaires : suivi individuel de l’état de santé, jeunes et intérimaires. Proposer une grille de visite chantier.
Méthodes Pédagogiques
- Alternance de méthodes affirmatives, interrogatives et expérientielles.
- Étude de cas.
- Partage de pratique et mise en situation.
- Ressources et banques de données sur le secteur professionnel.
- Évaluation par quiz.
Modalités d'évaluation
- Supports de cours inclus.
- Test de positionnement.
- Évaluation des acquis : autoévaluation, quiz, analyses de cas, etc.
- Évaluation à froid.
Date de modification
30/10/2025