18RBLR002

PROTOCOLE : CADRE ET OUTILS MÉTHODOLOGIQUES

Objectifs

•  Connaître les différents textes réglementaires qui imposent les protocoles.
•  Comprendre la notion de délégation au sein de l’équipe, clarifier les responsabilités.
•  Acquérir les connaissances de base pour l’organisation des actions de prévention au sein de l’équipe pluridisciplinaire.
•  Connaître les différents types de protocoles, pour les différents acteurs de l’équipe.

Tarif : 568 € - Repas inclus

Durée : 7 heures

Groupe : De 5 à 15 personnes

Publics concernés : Médecins - Infirmier(e)s

Prochaines sessions

Lemardi19novembrenov.2019
Lemardimar.19novembrenov.2019
7 heures
7h / jour
Responsable :
Geneviève BENOIST
Tarif : 568 € HT soit : 682 € TTC
15 places restantes

En INTRA

Si vous souhaitez une formation en INTRA (dans vos locaux), merci de cliquer ci-dessous.

Programme

Le cadre réglementaire :

  • La réforme de la santé au travail de 2011-2012.
  • Les nouveaux textes législatif et réglementaire de 2016.
  • La mission des services de santé au travail.
  • Les autres textes : le Code de santé publique…

La pluridisciplinarité :

  • Quels acteurs de l’équipe pluridisciplinaire pour des protocoles avec le médecin ?
  • Les protocoles entre les professionnels de santé :
  • médecin/infirmier – médecin/interne.
  • Les protocoles avec les autres acteurs de l’équipe.
  • Le cas particulier du collaborateur médecin.

La délégation : « délégation » ou partage des rôles ? Concept juridique, explications.

Méthodologie :

  • Que doit contenir un protocole ?
  • Qui fait quoi ? Où ? Comment ? Avec qui ? Avec quoi ? Et quand ?
  • Le rôle de la Commission médico-technique (CMT).

Pré-requis

Exercer en service de santé au travail.

Pédagogie

•  Exposés théoriques introductifs.
•  Pédagogie interactive, échanges à partir d’exemples pratiques.
•  Évaluation des acquis de la formation par un quiz.